责任心的重要性和意义

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1、责任感是指个体对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会负责任的理解、感受和信念，以及相应的遵守规范、承担责任和履行义务的自觉态度。

2、它是一个人应该具备的基本素质，是健全人格的基础，是家庭和睦和社会稳定的保证。负责任的员工会意识到自己的工作在组织中的重要性，并将组织目标的实现视为自己的目标。

3、责任是指能够承担责任，对事情主动承担责任的态度。比如，社会上有些人婚后不珍惜家庭的幸福，过着无序的生活，走自己的路，把彼此的感情和责任抛在脑后，最终导致家庭破裂。这是对家庭缺乏责任感的突出表现。

延伸阅读

责任心是什么

责任感是一种具有责任感的心态，是指个体对自己和他人、对家庭和集体、对国家和社会负责的理解、感受和信念，以及相应的遵守规范、承担责任、履行义务的自觉态度。它是一个人应该具备的基本素质，是健全人格的基础，是家庭和睦和社会稳定的保证。负责任的员工会意识到自己的工作在组织中的重要性，并将组织目标的实现视为自己的目标。

如何培养自己的责任心

1、关注生活细节。

习惯是很自然的事情。当你把责任变成一种习惯，认真负责的做事就会逐渐融入你的生活，不用别人监督也能做到。一个人主动上班，就不会觉得麻烦和疲劳。

2.拒绝依赖别人。

有些人习惯于在工作中依赖别人，但在本该做好工作的时候却一直抱怨别人。比如销售业绩差，产品不好；如果和同事关系不融洽，怪同事不热心；如果我们找不到好工作，我们会责怪朋友没有帮助我们。事实上，这种抱怨对我们有害。我们应该寻找自己的问题，以逐步培养我们的责任感。

3、把企业的兴衰视为自己的责任。

对于员工来说，只有随着企业的发展，员工才能有更多的发展空间。企业盈利了，员工的收入才能相应提高。相反，如果企业不能发展，不能盈利，员工的所有利益就无从谈起。所以，一个企业的命运与每一个员工息息相关，我们要在工作中负起责任，把企业的事情当成自己的事情。

4、不推卸责任。

自我辩护是我们最原始最基本的防御机制。但是当我们如此努力的为自己开脱的时候，我们是否也想到了自己的责任？只有勇于承担责任的人，才能赢得别人的尊重和信任。

5.对自己的承诺负责。

在日常工作中，我们会草草向别人许下承诺，但许下承诺后，我们发现实现这个承诺需要很大的勇气和困难。所以，要记住“一诺千金”。

我什么都不答应，所以不付钱给人。我不信，但是老朋友不辜负我。

6.责任是职场杀手，是做好工作的第一要素，比任何能力都重要。只要有责任心，大部分工作都可以很好的解决。

如何培养孩子的自尊心责任心自信心自控力

1.尊重孩子，与孩子平等共处；

2.千万不要拿自己的孩子和其他孩子比较；

3.永远不要在别人面前说孩子不好。

4.培养孩子自尊的基本条件是培养孩子的责任感；

5.自己的事情自己做(不安排)；

6.敢于承认自己做错了(要宽容)；

7、前提是自尊和责任感。

8.不要总说孩子不行。信任和鼓励孩子。

9.不要拿自己的孩子和其他孩子比较；

10.培养孩子的自信心，学会“三比”:拿自己和自己比，今天和昨天比，这次和上次比。

11、不伤害，不妨碍。

12.学会控制情绪，包容孩子的情绪，拥有不可怕的情绪，帮助和引导孩子找到引导和宣泄情绪的有效途径和方法；

13.自制力和意志力是分不开的。